NUESTRO ENFOQUE
Comprender el cambio. Dominar la herramienta.
La IA no es una cuestión de productividad, es una cuestión de capacidad: poder crear y decidir cosas que antes requerían muchos más recursos.
01 / COMPRENDER
Pensar con contexto.
Exploramos el impacto social, político y estratégico de la IA, la sostenibilidad, la ética y los desafíos que tenemos por delante. Conversamos desde perspectivas distintas y con rigor.
02 / APLICAR
Trabajar con lo real.
Ejercicios sobre los roles, documentos y problemas de cada persona. Lo aprendido puede convertirse en procesos, tableros y herramientas compartidas que continúan tras el taller.
TRES LÍNEAS DE TRABAJO
Formación y consultoría que se adaptan a cada desafío.
Conocemos a las personas, trabajamos con sus casos reales y acompañamos lo que ocurre después.
01 / YONDER ACADEMY
De la primera conversación a la autonomía del equipo.
Yonder Academy es la metodología propia de Yonder: diagnóstico previo, preparación online, práctica presencial con casos reales y seguimiento posterior, apoyado por Yonder AI Lab.
Su estructura no es fija. Se adapta a cada organización y permite que convivan personas que se acercan por primera vez a la IA y profesionales que ya la utilizan.
ANTES · 01
Diagnóstico
Entrevistas y detección de casos de uso concretos.
ANTES · 02
Preparación online
Contenidos previos para una base compartida.
DURANTE · 03
Práctica presencial
Se construyen herramientas sobre trabajo real.
DESPUÉS · 04
Seguimiento
Se revisa lo aplicado y se profundiza.
YONDER AI LAB
El aprendizaje continúa después.
La plataforma propia Yonder AI Lab apoya los programas con recursos y materiales para seguir practicando. Forma parte de un recorrido que no termina cuando acaba la sesión presencial.
UN ESPACIO PARA SEGUIR APRENDIENDO
Materiales, práctica y continuidad.
Yonder AI Lab reúne recursos y contenidos de apoyo para que las personas participantes continúen experimentando después de los talleres. El programa incorpora seguimiento y profundización sobre su trabajo real.
02 / FORMACIÓN A MEDIDA
El tema que necesita tu equipo. Con sus propios casos.
Formaciones más breves y concretas que Yonder Academy. Se ajustan al grupo, su actividad y el tiempo disponible. No son un temario estándar: se trabaja sobre documentos, desafíos y decisiones reales.
EJEMPLO TEMÁTICO
IA en marketing y ventas
Aplicaciones a la comunicación, la planificación y el desarrollo comercial.
EJEMPLO TEMÁTICO
IA para estrategia
Apoyo al análisis, liderazgo y toma de decisiones.
EJEMPLO TEMÁTICO
IA para emprender
Herramientas y flujos aplicados a negocios propios.
EJEMPLO TEMÁTICO
IA para mipymes
Aplicaciones concretas a operaciones y gestión del negocio.
03 / CONSULTORÍA
Pasar de probar herramientas a transformar la organización.
Para organizaciones que quieren ir más allá de la formación: estudiamos cómo se utiliza la IA, qué oportunidades tienen sentido y qué condiciones permiten un uso responsable.
El acompañamiento puede incluir:
— Diagnóstico institucional y de usos actuales.
— Casos de uso priorizados.
— Indicadores para medir resultados.
— Evaluación de riesgos, datos y propuesta de política o código de uso.
— Hoja de ruta y gestión del cambio, con formación diferenciada para dirección y equipos.
PERSONALIZACIÓN POR DISEÑO
Sin diagnóstico no hay personalización.
Cada programa nace de conversaciones con las personas que van a participar. Trabajamos con sus casos y archivos reales, anonimizados cuando corresponde y con atención a la privacidad y el uso responsable.
La meta es que el equipo controle la IA y sepa qué necesita pedir después, con o sin nosotros.
LOS CUATRO TERRITORIOS
Lo tecnológico importa. El contexto, también.
01
IA aplicada al trabajo real
02
Liderazgo y toma de decisiones
03
Transformación organizacional y cambio cultural
04
Pensamiento crítico, gobernanza y poder
HABLEMOS DEL SIGUIENTE PASO
La siguiente transformación empieza con una conversación.
Cuéntanos quiénes forman tu equipo y qué queréis conseguir. Encontraremos el formato adecuado.